Target : Dosen
Jenis Survei : Survey Kepuasan
Aspek Total : 5
Aspek dan indikator dalam survei ini masih belum tersedia
Saat ini survei belum aktif, tunggu hingga survei diaktifkan
Biodata Diri
INSTRUMEN SURVEY KEPUASAN DOSEN TERHADAP LAYANAN MANAJEMEN UNG
Kemudahan dalam mendapatkan informasi dalam menunjang kegiatan Tridarma Perguruan Tinggi (Aspek Tangibles)
Ketersediaan layanan dalam menunjang kegiatan tridarma perguruan tinggi, administrasi dan layanan kebutuhan informasi secara online dan off line dengan akurat dan memuaskan (Realiability)
Kemudahan layanan manajemen dalam pelaksanaan Tridarma perguruan tinggi (Responsiveness )
Pelayanan pimpinan dan atau penanggung jawab yang berwenang dalam menunjang keterlaksanaan Tridharma PT (Assurance )
Layanan prima manajemen di PT dilakukan sesuai dengan prosedur (Empathy)
INSTRUMEN SURVEY KEPUASAN DOSEN TERHADAP PENGELOLAAN PENGEMBANGAN SDM UNG
Aksesibilitas dan kemudahan dalam mengakses system informasi mengenai kinerja dosen (Sister, SIAT, dll.) (Aspek Tangibles )
Kualitas Sarana dan prasarana penunjang dalam pelaksanaan tridharma perguruan tinggi. (Aspek Tangibles)
Keterlaksanaan perencanaan kebutuhan dosen dan tendik sesuai dengan SOP yang berlaku (Realiability)
Rekrutmen, seleksi dan pemberhentian dosen (Realiability)
Kemudahan dalam proses kenaikan pangkat dosen (Responsiveness)
Pemberian kesempatan mengembangkan karir melalui pelatihan/ seminar/ studi lanjut/ dsb. (Responsiveness)
Evaluasi kinerja dosen dilakukan melalui mekanisme yang transparan (Assurance)
Kesesuaian pelaksanaan orientasi dan penempatan dosen dengan unit kerja (Assurance)
Pengawasan kinerja oleh atasan dalam peningkatan produktifitas (Empathy)
Pemberian remunerasi yang jelas, adil dan transparan dalam peningkatan kinerja (Empathy)
INSTRUMEN SURVEY KEPUASAN DOSEN TERHADAP LAYANAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN SARANA PRASARANA
Ruang kelas yang memadai (Aspek Tangibles)
Fasilitas media pembelajaran (LCD, Layar LCD, sound system, dll) dikelas (Aspek Tangibles)
Kelengkapan sarana dan prasarana di ruang praktek/ Laboratorium/ bengkel/dsb (Aspek Tangibles)
Kelengkapan referensi buku teks/ buku modul /jurnal berlangganan diruang baca / perpustakaan (Aspek Tangibles)
Kelengkapan sarana dan prasarana poliklinik (Aspek Tangibles)
Kelengkapan sarana dan prasarana tempat parkir (Aspek Tangibles)
Kemudahan untuk mengakses internet dan kecepatan akses di kampus (Realiability)
Kemudahan pengguna dan pemenuhan kebutuhan di SSO (Realiability)
Kesigapan dalam memproses kenaikan pangkat (Responsiveness)
Ketepatan dalam pemberian insentif remunerasi sesuai dengan kinerja (Responsiveness)
Transparan dalam segala jenis potongan gaji dan remunerasi (Assurance)
Ketepatan pencairan gaji, sertifikasi dosen dan remunerasi disetiap bulan (Assurance)
Kejelasan pedoman dan peraturan terkait keuangan yang ditetapkan (Assurance)
Keterlibatan dosen dalam penyusunan rencana bisnis anggaran (RBA) (Empathy)
INSTRUMEN SURVEY KEPUASAN DOSEN TERHADAP LAYANAN PROSES PENELITIAN
Keterbukaan informasi hibah penelitian (Aspek Tangibles)
Kemudahan menggunakan fasilitas penelitian (Aspek Tangibles)
Ketepatan pencairan dana peneliti (Aspek Tangibles)
Kemudahan fasilitas pengajuan proposal (Realiability)
Konsistensi aturan pada pelaksanaan penelitian dan kegiatan Monev (Realiability)
Pedoman dan SOP yang jelas tentang kewajiban adanya output kegiatan penelitian (Realiability)
Kesigapan layanan administrasi LPPM dalam menangani masalah bidang penelitian (Responsiveness)
Ketepatan output penelitian (Responsiveness)
Konsistensi aturan pelaksanaan pengajuan, penilaian proposal dan laporan penelitian (Assurance)
Keterbukaan hasil penilaian proposal dan laporan penelitian (Empathy)
Keterbukaan informasi hak dan kewajiban peneliti (Empathy)
Kemudahan bimbingan dalam pencapaian output penelitian (Empathy)
INSTRUMEN SURVEY KEPUASAN DOSEN TERHADAP LAYANAN PROSES PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT
Keterbukaan informasi hibah di bidang PKM (Aspek Tangibles)
Ketepatan pencairan dana (Aspek Tangibles)
Efisiensi administrasi laporan (Aspek Tangibles)
Konsistensi aturan dan pelaksanaan kegiatan/Monev (Realiability)
Pedoman dan SOP yang jelas tentang kewajiban adanya output kegiatan PKM (Realiability)
Kesigapan layanan administrasi LPPM dalam pemecahan masalah (Responsiveness)
Kecepatan layanan administrasi LPPM selama kegiatan PKM (Responsiveness)
Ketepatan Prosedur pengumpulan laporan (Responsiveness)
Ketepatan output kegiatan PKM (Responsiveness)
Konsistensi aturan pelaksanaan pengajuan, penilaian proposal dan laporan PKM (Assurance)
Keterbukaan hasil penilaian proposal dan laporan PKM (Empathy)
Keterbukaan informasi hak dan kewajiban pelaksana PKM (Empathy)
Kemudahan bimbingan dalam pencapaian output PKM (Empathy)
Aplikasi output PKM berdaya guna tinggi dimasyarakat (Empathy)
